Digitaliseren om te kunnen blijven groeien
De Nederlandse economische groei kan op peil gehouden worden als de beroepsbevolking ieder jaar met circa 110.000 personen groeit.
𝘒𝘭𝘦𝘪𝘯 𝘱𝘳𝘰𝘣𝘭𝘦𝘦𝘮: we moeten het doen met slechts 10.000.
𝘒𝘭𝘦𝘪𝘯 𝘭𝘪𝘤𝘩𝘵𝘱𝘶𝘯𝘵𝘫𝘦: we kunnen de economische groei ook handhaven door de arbeidsproductiviteit te verhogen.
𝘎𝘳𝘰𝘵𝘦𝘳 𝘱𝘳𝘰𝘣𝘭𝘦𝘦𝘮: om de gewenste groei in arbeidsproductiviteit te bereiken, zou heel Nederland jaarlijks 1,4% effectiever moeten werken, terwijl dit percentage de afgelopen decennia juist is gedaald naar een gemiddelde van slechts 0,5%.
Dit betekent dat er jaarlijks zo’n 13 uur extra werk per persoon verricht moet worden om het verschil goed te maken, 117,5 miljoen(!) uur dus voor de gehele Nederlandse beroepsbevolking.
Er moet meer gedaan worden met de kostbare tijd die we hebben, en dat gaat niet lukken als we doorgaan zoals nu.
We zien namelijk een dalende trend in innovatieve investeringen in Nederland, terwijl het aantal openstaande vacatures volgens Randstad blijft groeien.
Meer werken is niet dé (duurzame) oplossing voor het personeelstekort.
De oplossing ligt in digitalisering:
- Data moet worden gedigitaliseerd.
- Routinetaken moeten worden geautomatiseerd.
- Processen moeten worden geoptimaliseerd.
Als we het niet uit de aantallen kunnen halen, zullen we het uit de productiviteit moeten trekken.
